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DC FieldValueLanguage
dc.contributor1245921en_US
dc.contributor.advisorArlett Cancino Vázquezen_US
dc.coverage.spatialZacatecas, Méxicoen_US
dc.creatorAguilera Hernández, Ma. de Jesús-
dc.date.accessioned2024-10-30T20:03:39Z-
dc.date.available2024-10-30T20:03:39Z-
dc.date.issued2024-09-12-
dc.identifierinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionen_US
dc.identifier.urihttp://ricaxcan.uaz.edu.mx/jspui/handle/20.500.11845/3710-
dc.identifier.urihttp://dx.doi.org/10.48779/ricaxcan-529-
dc.description.abstractEsta investigación propone estrategias funcionales a partir de la evaluación del clima organizacional en los jardines de niños y niñas de organización completa de Villa de Cos. Para ello, se define el Clima Organizacional en Educación (COE), posteriormente, se establecen las dimensiones a evaluar más propicias se aplica un formulario a 52 participantes. A través del análisis de los resultados se determinó que el nivel preescolar en Villa de Cos, si bien cuenta con un COE bueno, hay margen para optimizarlo. Con base en ello, se proponen estrategias específicas para lograr un clima organizacional óptimo en estas instituciones educativas.en_US
dc.language.isospaen_US
dc.publisherUniversidad Autónoma de Zacatecasen_US
dc.relation.isbasedonMaestra en Educación y Desarrollo Profesional Docenteen_US
dc.relation.urigeneralPublicen_US
dc.rightsAttribution-NonCommercial-ShareAlike 3.0 United States*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/*
dc.subject.classificationHUMANIDADES Y CIENCIAS DE LA CONDUCTA [4]en_US
dc.subject.otherClima Organizacional en Educaciónen_US
dc.subject.otherdimensionesen_US
dc.subject.otherevaluaciónen_US
dc.subject.otherestrategias de mejoraen_US
dc.titleEvaluación y estrategias de mejora del Clima Organizacional de los jardines de niños y niñas de organización completa de las zonas 05 y 09 en Villa de Cos, Zacatecasen_US
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesisen_US
Appears in Collections:*Tesis*-- M. en Educ. y Des. Prof. Doc.

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